一、公司简介
泰康人寿保险有限责任公司(简称泰康人寿)是泰康保险集团股份有限公司(简称泰康保险集团)的子公司。泰康保险集团前身为泰康人寿保险股份有限公司,成立于1996年，总部位于北京。2021年连续四年荣登《财富》世界500强。泰康人寿始终坚持“专业化、市场化、规范化”的企业价值观，坚持稳健经营、开拓创新的经营理念，致力于为日益成长的工薪白领人群提供专业化、高品质的人寿保险服务。目前，泰康人寿在全国设有36家分公司，覆盖中国大陆所有省级行政单位。泰康人寿坚持深耕寿险产业链，让保险闪耀人性的光辉，让生命的旅程流光溢彩。泰康人寿在科学决策、规范管理和稳健经营的前提下，充分发挥保险经济补偿、资金融通和社会管理功能，实现客户、员工、股东和社会的互利共赢，致力成为新时代大民生工程核心骨干企业，“用市场经济的方式方法，全心全意为人民服务”。2001年3月26日，泰康人寿山东分公司成立，20年来泰康人寿山东分公司深耕山东寿险市场，从小到大，由弱变强，锐意求索。目前已开设15家中心支公司(除青岛)、110家四级机构、176家乡镇网点，机构网络覆盖全省，累计实现保费收入1226亿元，累计服务客户623万人，累计理赔72.73万人次，累计理赔金额33.1亿元，充分发挥了“社会稳定器”的作用。泰康人寿山东分公司连续18年获得第一分公司荣誉，将坚定推进大民生、大健康、大幸福工程。
二、招聘需求
2021届或2022届本科、硕士毕业生
三、招聘岗位
1、培训管理岗
(1)需求人数：2人;
(2)需求专业：金融、保险、经济、市场营销、师范类、管理类等相关专业优先;
(3)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，对公司代理人进行培训辅导，根据业务节奏制定业务方案。
2、企划督导岗
(1)需求人数：2人;
(2)需求专业：金融、保险、经济、市场营销、师范类、管理类等相关专业优先;
(3)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，根据业务节奏制定业务方案，督导业务，对接总公司方案，上接下引助力公司指标达成。
3、人力资源岗
(1)需求人数：1人;
(2)需求专业：人力资源、市场营销、新闻媒体相关专业优先;
(3)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，宣传公司文化、战略，对内部员工进行绩效考核、绩效制定，员工关系处理及员工晋升。
4、信息技术岗
(1)需求人数：1人;
(2)需求专业：计算机类、数学、统计学相关专业优先;
(3)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，大数据处理、研究。
5、财务管理岗
(1)需求人数：1人
(2)需求专业：财会类相关专业优先;
(3)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，财务报销、审核。
6、组训岗
(1)需求人数：15人;
(2)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，对外勤代理人进行培训、管理，负责外勤代理人业绩追踪，对接分公司方案。
7、综合内勤岗
(1)需求人数：8人;
(2)岗位职责：认同公司文化、了解公司战略，对外勤代理人进行管理，负责外勤考核。
四、薪资待遇
1、五险两金、补充商业保险、午餐补助、带薪年假、公费旅游、司庆奖金、取暖降温费、节日礼金、定期体检、员工制装等丰厚待遇;
2、所有岗位均是正式内勤编制，非销售类，纳入公司校园招聘“千人计划”项目。
五、联系方式
姬老师联系电话：0531-81757226
工作地点：山东15地市(不含青岛)
简历投递方式：邮箱hrshandong@taikanglife.com
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